Studio Zeta è in grado di offrire tutti i servizi legati alla medicina del lavoro ed alla sorveglianza sanitaria, come previsto dall’art. 18 del D.Lgs. 81/08 comma 1, lettera a.
Per sorveglianza sanitaria si intende l’insieme di atti medici finalizzati alla tutela dello stato di salute e sicurezza dei lavoratori in relazione all’ambiente di lavoro nel quale sono inseriti.
Lo scopo che la sorveglianza sanitaria si prefigge di raggiungere è quello di garantire la tutela della salute e della sicurezza dei lavoratori, valutando compatibilità tra condizioni di salute e compiti lavorativi, verificando l’efficacia delle misure di prevenzione e di protezione dai rischi attuate dal datore di lavoro.
Nello specifico si provvede alle seguenti attività:
- nomina del medico competente;
- redazione del piano sanitario;
- sopralluogo degli ambienti lavorativi e riunioni periodiche;
- visite mediche preventive e periodiche con emissione del relativo giudizio d’idoneità alla mansione specifica;
- accertamenti complementari previsti dal piano sanitario: audiometria, spirometria, ECG, test di screening visivo, monitoraggio tossicologico, ecc.;
- accertamenti di screening per la verifica dell’assenza di sostanze stupefacenti;
- visite specialistiche.
La redazione del Documento di Valutazione dei Rischi consente di verificare la necessità della presenza del medico del lavoro, nella funzione di Medico Competente.
Di seguito un elenco indicativo, e non esaustivo, delle condizioni lavorative nelle quali la nomina è sempre obbligatoria:
- utilizzo di sostanze chimiche (solventi, detergenti, vernici, etc.);
- esposizione ad agenti cancerogeni;
- esposizione ad agenti fisici (rumore, vibrazioni, temperatura, etc.);
- contatto con agenti biologici;
- movimentazione manuale dei carichi MMC;
- utilizzo di videoterminale
- lavoro notturno che può interessare attività come pub, discoteche, commercio all’ingrosso di generi alimentari (es. mercato ortofrutticolo), laboratori di panificazione o pasticceria, servizio di vigilanza notturna, ecc..
La nostra consulenza prevede
Nomina del medico competente
Sopralluogo negli ambienti lavorativi e riunioni periodiche
Emissione del giudizio d’idoneità alla mansione
Redazione del piano sanitario
Visite mediche preventive e periodiche
Visite specialistiche